НПД и ФСЗН в Беларуси вызвали спор среди самозанятых в Threads. Белоруска рассказала, что зарабатывает в среднем около 700 рублей в месяц, тогда как для формирования полного страхового стажа, по её подсчётам, нужен доход более 4000 рублей. «Это цифра с потолка», — возмутилась она. В комментариях объяснили, откуда берётся эта сумма. Мы разобрались, как связаны доход плательщика НПД, взносы в ФСЗН и страховой стаж.
«Дано: самозанятый дизайнер, без найма. Средний доход в месяц — 700 бел рублей, это все те мелкие заказы, которые могу себе найти сейчас в эру кризиса. Но для начисления стажа в месяц нужно зарабатывать больше 4000 бел рублей в месяц. Скажите, а у нас все люди в найме, работая на дядю и зарабатывая свой стаж, получают ежемесячно более 4000 бел рублей? Потому что это настолько цифра с потолка, что я не понимаю, как у самозанятых она формируется», — написала автор поста.
В комментариях посчитали, откуда появляется эта сумма. Многие сошлись во мнении, что цифра в 4 000 рублей — не чья-то прихоть и не ошибка, а прямое следствие законодательства. Минимальный взнос в ФСЗН для зачёта месяца стажа привязан к 29% от минимальной заработной платы. У плательщиков НПД в ФСЗН уходит только 6% от дохода. Отсюда и высокий порог: чтобы получить полный месяц, доход должен быть в 4,8 раза выше МЗП.
Отдельная тема — сравнение с наёмными работниками. Некоторые комментаторы отмечали: за человека в найме часть взносов платит работодатель, поэтому даже при зарплате на уровне МЗП у него формируется полный стаж. Самозанятый же платит только 6% от дохода, и при низком доходе этих отчислений катастрофически не хватает. Многие называли это несправедливостью, другие — неизбежной особенностью режима НПД.
В комментариях звучали разные рекомендации. Одни советовали не игнорировать ежегодную добровольную доплату в ФСЗН — это единственный способ зачесть месяцы с низким доходом в стаж. Другие предлагали проверить в личном кабинете, какие периоды уже зачтены. Третьи советовали вообще отказаться от расчёта на государственную пенсию и копить самостоятельно.
Как устроен НПД: куда идут деньги
Налог на профессиональный доход (НПД) — это специальный режим для физических лиц, оказывающих услуги или продающих товары собственного производства без наёмных работников.
- Ставка налога: 10% от полученного дохода.
- Распределение: 60% от суммы налога (то есть 6% от дохода) направляется в бюджет ФСЗН на пенсионное страхование.
- Остальные 40% (4% от дохода) идут в местный бюджет.
Важно: эти 6% — это не отдельный взнос, а часть уже уплаченного налога. То есть самозанятый не платит что-то сверху: он платит 10% налога, и из них 6% автоматически зачисляются в ФСЗН.
Также с 1 июля 2026 года для плательщиков НПД введён минимальный ежемесячный налог — не менее 45 рублей (для пенсионеров — 18 рублей). Однако для того чтобы месяц был засчитан в стаж, сумма взносов в ФСЗН должна быть не меньше установленного минимума. Этот минимум рассчитывается от минимальной заработной платы (МЗП). С 1 января 2026 года МЗП составляет 858 рублей. Для наёмных работников в ФСЗН идёт 35% от зарплаты, из которых 29% — пенсионное страхование. 29% от 858 рублей — это 248,82 рубля. Чтобы самозанятый на НПД заплатил в ФСЗН такую же сумму через 6% от дохода, его доход должен быть 4147 рублей.
Получается парадокс: наёмный работник с минимальной зарплатой 858 рублей получает полный месяц стажа, а самозанятому для того же месяца нужно заработать почти 4150 рублей — в 4,8 раза больше.
Что будет, если доход — 700 рублей
- В случае из Threads при доходе 700 рублей и ставке НПД 10% получается 70 рублей налога.
- 60% от этой суммы — 42 рубля — направляются в ФСЗН.
- Это значительно меньше 248,82 рубля.
Поэтому уплата НПД за месяц сама по себе ещё не означает, что человек автоматически получает полный месяц страхового стажа.
ФСЗН прямо разъясняет, что плательщик НПД может видеть, какой страховой стаж сформирован от его деятельности. НПД уже включает пенсионные страховые взносы, а поступившие в Фонд суммы учитываются при формировании стажа. При этом речь идёт не о том, что месяц полностью «исчезает» из учёта. Размер сформированного стажа зависит от суммы страховых взносов. Для плательщиков НПД предусмотрена возможность доплатить страховые взносы, если поступившей в ФСЗН суммы недостаточно для формирования страхового стажа.
Механизм работает по итогам года. ФСЗН определяет сумму взносов, которая уже поступила за человека в составе НПД, и сумму, которую при необходимости можно доплатить до 31 марта года, следующего за отчётным. За 2026 год — до 31 марта 2027 года.
То есть самозанятому с небольшим доходом не нужно искусственно «добивать» доход до 4000 рублей ради самого НПД. Если человек хочет сформировать страховой стаж в полном объёме, существует механизм дополнительной уплаты взносов. Однако при доходе 700 рублей такая доплата может оказаться неподъёмной: разница между фактическими взносами (6% от 700 = 42 рубля) и минимально необходимыми (248,82 рубля) составляет 206,82 рубля в месяц. За год набегает почти 2500 рублей — сумма, сопоставимая с несколькими месяцами дохода.
Пользователь mroya.digital посоветовал: «Не занимайтесь хернёй, посчитайте деньги, которые отчисляете на пенсию, и копите в баксах, евро, золоте, можно крипту купить… но не несите сверх обязаловки в ФСЗН, ибо деньги просто сп***ят. А так есть шанс скопить к пенсии нормальный капитал. Просто посмотрите, сколько за жизнь заплатили мамы, папы, дедушки, бабушки, и насколько мизер они получают».
